Todos los líderes burocráticos hacen todo según viene predefinido en un libro. Siguen todas las reglas de forma rigurosa y se aseguran de que todo lo que hagan sus seguidores sea preciso. Es un estilo de liderazgo muy apropiado para trabajar cuando existen muchos riesgos en cuanto a seguridad o cuando se entra en juego altas cantidades de dinero. Algunas de las características mas resaltantes del liderazgo burocrático son: Promueve la desunión entre líderes y subordinados Los líderes se limitan a seguir las reglas Es sumamente discreto, rígido y unidireccional
El liderazgo es la clave para que una empresa o proyecto de cualquier ámbito funcione. El liderazgo es un conjunto de habilidades que sirven para influenciar en la manera de pensar o de actuar de otras personas. Sin embargo, no se trata solamente de delegar, u n líder también tiene la capacidad de tomar la iniciativa y proporcionar ideas innovadoras para su equipo. Liderar implica tener una visión y poder compartirla con los demás. El líder tiene que saber escuchar para conocer las necesidades de su equipo y poder ofrecerles lo necesario para que hagan bien su trabajo. A través de la motivación, el líder logra canalizar la energía del grupo con el fin de conseguir los objetivos propuestos. El líder esta al servicio del equipo, debe estar al frente para dirigir y servir de guía durante todo el proceso hasta el cumplimiento de las metas trazadas. Los buenos líderes son capaces de crear un entorno que anime a todos los miembros de su equipo a desarrollar sus habilidad...
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